按照健康全管理模式，為國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司量身打造了一整套國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司員工健康管理計(jì)劃。

• 已建成52家健康小屋，為40000余人次提供健康幫助；

• 已為17000多名員工提供健康管理服務(wù)，并成功建立員工健康檔案，準(zhǔn)確評(píng)估員工健康狀況；
• 提供百余次醫(yī)療支持。

   

健康小屋的潛在價(jià)值，在為期四年有余的規(guī)劃建設(shè)中，如何一步步的將這些潛在價(jià)值變成現(xiàn)實(shí)便是健康小屋規(guī)劃人員所在努力的。而開放四年的小屋，也證明了在實(shí)現(xiàn)健康自我管理，實(shí)現(xiàn)健康“零距離”方面的明顯突破。

國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司點(diǎn)位全面升級(jí)，具體點(diǎn)位如下：渝北1、南岸1、渝中2、沙坪壩1、萬州1、黔江1、萬盛1、榮昌1、江津1、長(zhǎng)壽1、梁平1。

• 設(shè)備升級(jí)

一體機(jī)升級(jí)：多功能屏幕展現(xiàn)，加強(qiáng)操作便攜性，操作主屏、視頻互動(dòng)屏，宣教屏互不影響；隱藏式設(shè)計(jì)，更能保護(hù)好設(shè)備；外觀大氣實(shí)用；數(shù)據(jù)支持有線及無線網(wǎng)絡(luò)傳輸。同時(shí)，新增運(yùn)動(dòng)理療設(shè)備：包括按摩椅和中頻治療儀。

一體機(jī)升級(jí)設(shè)備

一體機(jī)與健康管理系統(tǒng)互聯(lián)示意圖

• 健康管理系統(tǒng)升級(jí)

• 服務(wù)升級(jí)

依托企業(yè)云醫(yī)聯(lián)服務(wù)工作站智能設(shè)備及專業(yè)醫(yī)技人員，建立完備的標(biāo)準(zhǔn)化健康管理路徑，涵蓋信息采集及健康檔案建立、健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、慢病標(biāo)簽及分組、慢病篩查及隨訪、生活醫(yī)學(xué)方式干預(yù)、效果評(píng)價(jià)等六個(gè)步驟。

• 環(huán)境升級(jí)

健康小屋將采用統(tǒng)一的裝修風(fēng)格、設(shè)備擺放、規(guī)章制度，統(tǒng)一服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。

健康小屋升級(jí)效果圖

• 開展慢病篩查，提高員工對(duì)慢性病的認(rèn)識(shí)。國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司健康小屋配備有現(xiàn)代化健康觸控一體機(jī)，可為群眾提供一站式身高體重、體溫、血壓、血糖檢測(cè)，對(duì)員工的健康進(jìn)行全面評(píng)估，并向被檢測(cè)人提供健康建議、運(yùn)動(dòng)建議、飲食指導(dǎo)。同時(shí)，作為近距離企業(yè)化健康服務(wù)終端，健康小屋可以實(shí)現(xiàn)慢性病人群的檢測(cè)篩查，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早治療。此外，小屋還通過健康養(yǎng)生知識(shí)、四季常見病的預(yù)防防治知識(shí)等的教育宣傳，引導(dǎo)員工改善生活方式，樹立自我健康管理意識(shí)。

   

• 醫(yī)患共同參與，加強(qiáng)慢性病的自我管理。依托企業(yè)開展慢性病的預(yù)防與控制是最有效的選擇。企業(yè)醫(yī)護(hù)人員、患者共同參與慢性病的治療與管理是“健康小屋”的一個(gè)主要特點(diǎn)。個(gè)人可以通過自我管理來達(dá)到保持健康、疾病治療和康復(fù)的目的。同時(shí)，根據(jù)全科醫(yī)生的要求，我們也可進(jìn)行定期隨訪、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)干預(yù)、及時(shí)指導(dǎo)和實(shí)時(shí)追蹤。健康小屋實(shí)行醫(yī)患結(jié)合、主動(dòng)參與的一種形式，實(shí)現(xiàn)了從以往醫(yī)生管理患者的“主動(dòng)”——“被動(dòng)”模式到目前的醫(yī)患“共同參與”模式的轉(zhuǎn)變。

   

• 指導(dǎo)患者改善不良生活及行為方式。一些不良生活習(xí)慣與行為方式是慢性病重要的共同的危險(xiǎn)因素。絕大多數(shù)的慢性病危險(xiǎn)因素在企業(yè)是可以控制的。下階段，我們將完成健康小屋與醫(yī)院信息的聯(lián)網(wǎng)工作，實(shí)現(xiàn)在線健康測(cè)評(píng)和健康指導(dǎo)等功能。借此，我們的全科醫(yī)生便可根據(jù)患者所患不同疾病，以疾病治療知識(shí)為依據(jù)，轉(zhuǎn)變員工的健康觀念，并結(jié)合個(gè)體化原則，制定個(gè)體化的預(yù)防方案，指導(dǎo)患者合理膳食，適量運(yùn)動(dòng)，安撫患者心理。

   

• “健康小屋”的投入使用，可進(jìn)一步推動(dòng)員工的電子檔案的建立。而此模式下，各類慢性病的規(guī)范化管理也隨之變得更加方便與合理。相應(yīng)地，它也可以適當(dāng)彌補(bǔ)員工健康檔案漏建、漏簽、檔案不健全等情況的發(fā)生。同時(shí)，一旦發(fā)現(xiàn)健康問題或體檢結(jié)果異常，我們也能及時(shí)完善所存的健康檔案，以便日后進(jìn)行重點(diǎn)管理。

03

愛康伴行，慢病自我管理愛相隨

04

員工健康管理 健康小屋取得成效

健康小屋自開放以來，體檢后確定線上需要納入健康管理的員工10122人，通過匯總獲得接受健康管理服務(wù)的員工人數(shù)9958人，員工線上管理率達(dá)98%；線下需要納入健康管理的員工1380人，第一批接受線下健康管理服務(wù)的員工人數(shù)571人，第一批管理率為41.37%，失訪203人；健康檔案建檔總數(shù)14877份、新增764份，目前已體檢單位平均建檔率為77%；并得到了國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司員工的一致好評(píng)。

“健康小屋”模式在國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司的推廣和應(yīng)用，不僅在一定程度上提高了員工健康的自我管理意識(shí)，完善了企業(yè)疾病管理體系。另一方面，它也實(shí)現(xiàn)了企業(yè)衛(wèi)生服務(wù)逐漸從“發(fā)病后管理”向“發(fā)病前管理”的轉(zhuǎn)變，從“單純服務(wù)”向“全程健康干預(yù)”的轉(zhuǎn)變。這對(duì)提升員工健康生活水平，構(gòu)建全民健康服務(wù)體系具有重要意義。

此外，“健康小屋”模式也完善了我們“六位一體”的功能。它以健康教育為載體，在企業(yè)中倡導(dǎo)健康生活方式，讓企業(yè)員工聽得懂、學(xué)得會(huì)、用得上，進(jìn)而更加全面提升國(guó)網(wǎng)重慶分公司員工的健康保健意識(shí)，為員工的健康保駕護(hù)航。

健康管理不僅是一個(gè)概念，也是一種方法，更是一套完善、周密的服務(wù)程序，其目的在于使病人以及健康人群更好地恢復(fù)健康、維護(hù)健康、促進(jìn)健康，并節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支，有效降低醫(yī)療支出。

健康管理是一個(gè)長(zhǎng)期的，連續(xù)不斷的，周而復(fù)始的過程，以健康數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，可以為個(gè)人提供線上線下全方位檢測(cè)服務(wù)，管理用戶個(gè)人健康，從而實(shí)現(xiàn)員工關(guān)懷、企業(yè)福利和健康應(yīng)急。在新醫(yī)改和健康中國(guó)的戰(zhàn)略背景下，愛康通過設(shè)立健康小屋落地各項(xiàng)管理細(xì)則，以慢病管理為突破口，為企業(yè)帶來更系統(tǒng)、便捷的專業(yè)服務(wù)，用心守護(hù)每位員工的健康生活！